Оплата праці директору та педагогічним працівникам ІРЦ

Доброго дня!

На підставі статей 1, 13, 19, 20 Закону України «Про доступ до публічної інформації» від 13 січня 2011 року, які надають право звертатись із запитами до розпорядників інформації щодо надання публічної інформації, прошу надати наступну інформацію (наступні документи):
1. Чи можливо тарифікувати педагогічних працівники ІРЦ (за заявою) на 1,5 ставки, так як є вакансії таких посад?
2. Чи може директор ІРЦ працювати вчителем-дефектологом на 0,5 ставки в цьому ж ІРЦ в основний робочий час?
3. Чи можна виплачувати премії директору та педагогічним працівникам за рахунок економії фонду заробітної плати наданої з освітньої субвенції?
Дякуємо за змістовну відповідь.

З повагою,

Ріта Жуковська

Доброго дня!
На мїй запит щодо оплати праці директору та педагогічним працівникам ІРЦ від 05.03.2019 року відповіді не надійшло. Будь ласка, дайте конкретну відповідь на мої питання.
З повагою,

Ріта Жуковська

Доброго дня!
На запит від 05.03.2019 року не було надано відповідь.
Прошу повторно дати відповідь на питання:
1. Чи можливо тарифікувати педагогічних працівники ІРЦ (за заявою) на 1,5 ставки, так як є вакансії таких посад?
2. Чи може директор ІРЦ працювати вчителем-дефектологом на 0,5 ставки в цьому ж ІРЦ в основний робочий час?
3. Чи можна виплачувати премії директору та педагогічним працівникам за рахунок економії фонду заробітної плати наданої з освітньої субвенції?
У разі ненадання відповіді або надання неповної інформації буду оскаржувати бездіяльність розпорядника відповідно до статті 23 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» до керівника розпорядника, вищого органу,суду.

З повагою,

Ріта Жуковська